3421 postes à pourvoir – dans l’Ortenau voisine

Les chiffres du marché de l’emploi en Pays de Bade font toujours rêver. Avec un taux de chômage de 3,2%, l’Ortenau flirte toujours avec le plein emploi.

A l'Agence pour l'Emploi, les chercheurs d'emploi alsaciens risquent de trouver des postes qui les intéressent... Foto: Bernd Schwabe, Hannover / Wikimedia Commons / CC-BY-SA 3.0

(KL) – Pour l’économiste britannique William Henry Beveridge, le plein emploi se situe à un taux de chômage d’environ 3% – et avec son taux de 3,2%, l’Ortenau n’en est pas loin. Ainsi, il y a actuellement 3421 postes à pourvoir dans la région badoise qui jouxte l’Alsace. Et de nombreux postes conviendraient parfaitement aux Alsaciens à la recherche d’un emploi, à condition d’être prêt à traverser le Rhin pour travailler sur l’autre rive.

Le manque de main d’œuvre qualifiée commence à se faire ressentir dans l’Ortenau, ce qui motive le commentaire d’Elisabeth Giesen, la directrice des opérations de l’Agence pour l’Emploi d’Offenbourg : « Cette année encore, nous allons concentrer nos efforts sur la qualification, la formation continue et la formation professionnelle… ». Le fait que le taux de chômage n’ait pas beaucoup bougé depuis un an, indique une certaine stagnation sur le marché de l’emploi badois. Avant le retour de la manivelle ?

Les changements démographiques sont ce qu’ils sont – de nombreuses entreprises badoises ont déjà du mal à trouver les collaborateurs qualifiés qu’elles cherchent et cette tendance risque de s’aggraver ces prochaines années. D’où un intérêt commun entre le Pays de Bade et l’Alsace – les uns ont besoin de main d’œuvre qualifiée, les autres ont besoin de réduire un chômage particulièrement inquiétant chez les jeunes. Ce qui est rassurant dans cette situation, c’est que l’ensemble des acteurs privés et publics en Alsace comme en Pays de Bade, travaillent main dans la main en vue de la création d’un marché de l’emploi et de la formation commun et de grands progrès ont pu être réalisés en 2016.

3421 postes sont donc actuellement à pourvoir dans la seule Ortenau. Voici un petit aperçu :

Offenbourg : 16 vendeurs/vendeuses, 9 employés de bureau, 5 cuisiniers / cuisinières, 4 assistants d‘avocats, 3 employés médicaux

Lahr : 23 ouvriers d‘entrepôt, 11 employés de bureau, 8 mécatroniciens, 7 vendeurs / vendeuses, 5 cuisiniers / cuisinières, 5 chauffeurs de camions

Achern / Oberkirch : 7 employés de bureau / comptables, 5 chauffeurs de camions, 4 serveurs / serveuses, 3 éducateurs / éducatrices

Kehl : 10 vendeurs / vendeuses, 8 ouvriers d‘entrepôt, 6 collaborateurs qualifiés dans la construction de machines, 5 conducteurs de grue

Si l’un des postes vous intéresse, le plus simple sera de vous adresser au Centre de Placement Transfrontalier à la gare de Kehl – où on peut vous renseigner !

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